人事行政助理 ¥4000-6000元/月
岗位职责:
1、 负责办公区域日常行政工作的执行
2、 公司资料的整理、归类、存放
3、 后勤保障,办公资产,办公用品的采购、保管、领用和发放,各类行政费用的结算
4、 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效、考勤等人力资源制度
5、 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同
6、 负责开拓和维护招聘渠道
7、 负责人员简历筛选,协助办理员工招聘、面试、入职、离职、调任等手续
8、 协同开展新员工入职培训,业务培训,制定并执行培训计划
9、 负责办理员工的社保手续
10、 负责公司员工考勤汇总
11、 与海外区助理人员的人事工作沟通
12、 中国区、海外区人事资料的归类和整理
13、 中国区、海外区员工合同细节、月工资细节、劳动法细节的检查和核对
14、 领导交给的其他人事、行政管理工作
任职要求:
1、 全日制大学本科毕业,大学英语四级(六级以上优先考虑)
2、 英语专业、行政管理及人力资源管理相关专业
3、 工作经验不限
4、 英语沟通能力较强,包括文字沟通和基本口语沟通
5、 熟练使用excel、word等常用办公软件
6、 做事细心,耐心,责任心强
联系人员:蔡骏
联系电话:**** (登陆可见)
人事行政助理招聘
企业地址:西安市雁塔区恒大城
1、 负责办公区域日常行政工作的执行
2、 公司资料的整理、归类、存放
3、 后勤保障,办公资产,办公用品的采购、保管、领用和发放,各类行政费用的结算
4、 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效、考勤等人力资源制度
5、 建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同
6、 负责开拓和维护招聘渠道
7、 负责人员简历筛选,协助办理员工招聘、面试、入职、离职、调任等手续
8、 协同开展新员工入职培训,业务培训,制定并执行培训计划
9、 负责办理员工的社保手续
10、 负责公司员工考勤汇总
11、 与海外区助理人员的人事工作沟通
12、 中国区、海外区人事资料的归类和整理
13、 中国区、海外区员工合同细节、月工资细节、劳动法细节的检查和核对
14、 领导交给的其他人事、行政管理工作
任职要求:
1、 全日制大学本科毕业,大学英语四级(六级以上优先考虑)
2、 英语专业、行政管理及人力资源管理相关专业
3、 工作经验不限
4、 英语沟通能力较强,包括文字沟通和基本口语沟通
5、 熟练使用excel、word等常用办公软件
6、 做事细心,耐心,责任心强
联系人员:蔡骏
联系电话:**** (登陆可见)
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